本报讯 8月17日上午，在山南市2023年安徽省就业援藏专场招聘会上，500余名山南籍高校毕业生辗转于各个招聘点位之间，专门设置的签约台前不少学生和企业排队等候。

本次招聘会由安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省国资委、山南市人民政府、安徽省第八批援藏工作队主办，山南市委副书记、常务副市长王云清到场指导。

安徽省人社厅、安徽省国资委高度重视就业援藏工作，积极协调就业援藏企业，通过增强岗位匹配、降低录取标准、保障成长空间等措施，吸引当地毕业生赴皖就业。招聘会现场36家国有、民营企业提供就业岗位815个，涉及医疗、化工、畜牧等多个行业。104名高校毕业生与企业签订了就业意向。招聘会现场还设置了“直播带岗”“线上招聘”两个专区，提供了丰富的就业选择和求职渠道。

当天，总部位于安徽马鞍山的现代牧业展台前围了不少求职者。“山南市的畜牧、兽医相关的人才比较多，正好我们在这块也有缺口。”该公司牧场总经理王亚鹏表示。现场有30多人签订了就业意向，入职后他们将被派往相关牧场工作，企业也将提供额外的返藏探亲假期等福利，让他们放心家庭、安心工作。

近年来，皖藏两地党委政府相继出台一系列政策措施，用心用情用力推动山南籍高校毕业生赴安徽就业，取得良好成效。截至目前，已有159名山南籍高校毕业生在安徽工作生活。

据了解，安徽省人社厅依托安徽公共招聘网，联合山南市人社局搭建“就业援藏——安徽省面向西藏籍高校毕业生网络招聘专题”，常态化征集和发布就业援藏招聘信息。安徽省第八批援藏工作队更是把就业援藏纳入重要议事日程，结合招商引资等重点工作，积极推介区外就业优惠政策，全力扩大山南籍高校毕业生在皖就业规模。

当天，安徽省宣城、淮北、蚌埠市与对口支援的山南市错那、措美、浪卡子三县（市）签订人力资源战略合作协议，安徽省国资委、芜湖市、淮北市区外就业基地也获授牌，山南籍高校毕业生在皖就业的基础更为扎实。